Контактная информация центра содействия трудоустройству выпускников ГАПОУ СО "ЭКПТ"

Руководитель службы содействия трудоустройства выпускников Нестеренко Екатерина Сергеевна тел. 8 (8453)99-01-92

e-mail: ekpt64@mail.ru

Документы:

Положение о службе содействия трудоустройства выпускников

Соглашение о сотрудничестве с ГКУ СО «КСЗЗН Энгельсского района»

Уважаемые студенты и выпускники!

Каждому из нас в своей жизни приходилось делать выбор принимать важные решения. Выбор будущей профессии и учебного заведения, где вы можете получить востребованные в перспективе на рынке труда знания и навыки, является серьезным решением в жизни каждого человека. Образование следует рассматривать как капитал, который необходимо вкладывать в свое будущее.

На рынке образовательных услуг Саратовской области представлен целый ряд хороших учебных заведений, однако, специальности, предлагаемые Энгельсским колледжем профессиональных технологий, входят в рейтинг самых популярных профессий Российской Федерации.

Задача данной статьи – помочь вам на стартовом этапе карьеры, дать основные советы и рекомендации, которые позволят вам шаг за шагом, управляя своей карьерой, приблизиться к заветной цели. Ведь от того, насколько обдуманно и ответственно вы подходите к получению образования, напрямую зависит ваш успех. Желательно найти такую работу, которая принесет удовлетворение творческое, материальное и профессиональное.

ПОИСК РАБОТЫ

По окончанию учебного заведения перед каждым выпускником встает вопрос о трудоустройстве. Информационные технологии правят миром, поэтому умение свободно ориенти-роваться в виртуальном пространстве становится насущной необходимостью. Интернет и электронные базы данных становятся основами процесса ком-муникации. Активно используйте средства поиска возможной работы. Есть масса способов получить информацию о возможностях работы для молодых специалистов в Интернете, деловой прессе, в кадровых агентствах.

ЧТО ТАКОЕ РЕЗЮМЕ? КАК ПРАВИЛЬНО ЕГО НАПИСАТЬ?

Оказывается, что эта самопрезентация – ваш главный инструмент достижения цели.

Вы должны понимать, что резюме – это краткое изложение сведений о себе с целью занять определенную вакансию при трудоустройстве в компанию, на производство, государственную службу.

Вам предоставляется возможность указать дополнительные сведения о себе, но помните, Вы должны указать только то, что имеет непосредственное отношение к цели. Сведения о здоровье, увлечениях, семейном положении, вероисповедании, отношении к воинской обязанности и т.д. являются сугубо личными, и Ваше право их не писать.

Строгих правил написания резюме нет, нужно руководствоваться здравым смыслом, а он подсказывает что:

• Резюме должно содержать краткие, но полные сведения о Вашем образовании, профессиональных навыках, опыте работы, достижениях и рекомендациях.

• Резюме не должно превышать по объему одной печатной страницы.

• Резюме не должно содержать грамматических, орфографических ошибок.

• Регулярно обновляйте Ваше резюме.

Помните, резюме – это «одежка», по которой Вас встретят.

ОБРАЗЕЦ

Ф.И.О.: Иванов Иван Иванович

Телефон: (917)777-8899

Электронная почта: mail@mail.ru

Личная информация

Город проживания: Энгельс

Образование: Среднее профессиональное

Дата рождения: 1 января 1990 (25 лет)

Семейное положение: Не женат, детей нет

Опыт работы

Период работы: Трудового стажа не имею

В организации:

Должность:

Обязанности:

Образование

Учебное заведение: ГАПОУ СО «Энгельсский колледж профессиональных технологий»

Дата окончания: Июль 2015

Специальность: Техническое обслуживание и ремонт

Форма обучения: очная

Дополнительное образование

Название курса: Водитель погрузчика

Учебное заведение: ГАПОУ СО «ЭКПТ»

Продолжительность: 3 мес.

Иностранные языки и компьютерные навыки:

Английский язык: Базовый курс

Компьютерные навыки: Продвинутый пользователь Word, Excel, Internet

Дополнительная информация

Дополнительные сведения: Продвинутый пользователь Word, Excel, Internet. Коммуникабельный, ответственный, доброжелательный, целеустремленный.

Мы рекомендуем обязательно посещать Дни карьеры, Ярмарки вакансий, проводимые в центрах занятости. Они могут разослать Ваше резюме потенциальным работодателям. Желательно периодически обновлять Ваше резюме, хранящееся в базе данных колледжа. Не забывайте. Что главная цель резюме – приглашение на собеседование, т.е. возможность личной встречи с работодателем.

ПЕРВОЕ СОБЕСЕДОВАНИЕ С РАБОТОДАТЕЛЕМ

Во время интервью работодатель должен правильно оценить соискателя и понять, насколько он соответствует предъявляемым к месту требованиям, а кандидат — показать свою квалификацию.

Предлагаем здесь список вопросов, который будет Вам полезен:

• Расскажите о той области, в которой Вы специализировались во время об¬учения. Как Вы думаете, изучение этой области подготовило Вас к той работе, которая требуется на предлагаемой Вам должности?

• Есть ли у Вас планы продолжить обучение? Если есть, то какие?

• Какие Ваши ближайшие и долгосрочные цели?

• Опишите, пожалуйста, идеальную, на Ваш взгляд, обстановку на работе.

• Какие мотивы Вами движут? Почему?

С помощью таких вопросов специалисты полу¬чают максимум информации о кандидате. По¬этому для успешного прохождения собеседования будет полезно прочитать эти вопросы, обдумать их в спокойной обстановке и подготовить убедительный ответ.

ДРЕСС-КОД ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ

Современному соискателю, кроме отличного образования и высокой квалификации, необходимо уметь достойно держать себя, соблюдать деловой этикет и выглядеть адекватно ситуации собеседования при приеме на работу.

Одежда — это визитная карточка, а дресс- код - это свод правил одежды, принятая манера одеваться в определенной ситуации или в определенной социальной группе. Примечательно, что слово «костюм» в дословном пере¬воде с латыни означает «образ жизни».

Вот несколько коротких советов, как следует выглядеть соискателю, чтобы быть адекватным ситуации собеседования и в результате получить от работодателя предложение занять выбранную должность:

Молодому человеку:

Черный и белый цвет подходят не всем. Не ошибетесь, если предпочтете серый, который символизирует стабильность и сдержанность. Серая гамма, серо-синий, серо-коричневый, серо-кофейный, серо-оливковый, серо-бежевый, серо-зеленый — оптимальные тона для костюма.

Стоит учесть правило: рубашка должна быть всегда светлее костюма, а галстук темнее ру-башки.

Внимание! Галстук является показателем вкуса и стиля. Вполне уместен однотонный гал-стук в деловом стиле. Галстуки с абстрактным рисунком воспринимаются игриво и не подходят для такого важного мероприятия, как собеседование.

Девушке:

Девушка, собирающаяся на собеседование по поводу приема на работу должна учесть, что умеренный макияж абсолютно необходим.

Всегда нужно избегать глубокого декольте, мини-юбок и брюк. Специалисты едины во смени: классическая юбка «в колено» и туфли- лодочки на каблуке не выше 4-6 см. повышают рейтинг деловых качеств женщины. Помните, Ваши деловые и профессиональные качества должны быть заметнее, чем внешний вид.

Всем:

Прическа — это не просто то, что выросло на голове. Это профессиональная стрижка и качественная укладка, как для девушек, так и для молодых людей.

Часы — неотъемлемая часть дресс-кода. Если у Вас нет часов, или они не соответствуют деловому стилю (большие, перегруженные украшениями), это может означать, что у Вас сложные отношения со временем. А время — один из самых ценных ресурсов в бизнесе.

В оформлении внешности соискателю абсолютно необходимо подчеркнуть такой пара-метр как ухоженность. Это понятие означает:

• безупречность в каждой детали внеш¬него вида;

• опрятную одежду, аккуратную прическу, здоровые зубы, маникюр (и у девушек, и у молодых людей), здоровый цвет лица, обувь в идеальном порядке;

• гигиену тела.

На собеседовании важно выглядеть: соответственно, профессионально, стратегически. Вот почему дресс-код не предполагает одного универсального решения. Можно перечислить некоторые признаки, характерные для эффективного имиджа в различных сферах:

• финансовая сфера предполагает респектабельные образы;

• сфера услуг требует мягкости, доброжелательности;

В ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Хотим Вам сказать, что поступить на работу, пройдя тернистый путь многочисленных испытаний только самое начало того процесса, который называется построением карьеры. Впереди испытательный срок, адаптация в новом коллективе, выстраивание отношений с руководством и многое другое.

Не забывайте время от времени возвращаться к самооценке, ведь стремительно меняются не только условия и требования рынка, за которыми вы так тщательно следите, но и вы сами с вашими стремлениями, интересами и приоритетами. За вами и решение: в ка¬ком направлении идти и как эффективно достичь своих целей.

Желаем успехов!